●金井 壽宏(
かない としひろ) 氏
神戸大学大学院経営学研究科教授 |
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【テーマ】
自分も元気で周りも元気にする
モティベーション・リーダーシップ
【要 旨】
リーダー自身が明るく元気でないとフォロワーは喜んでついていくことはできない。また、世の中には、リーダーの元気が周りにはかえって迷惑で、周りのエネルギーを吸い取ってしまっていることもある。それは残念なことで、リーダーは自ら元気(エネルギー)で、同時に周りを元気づける(エナジャイズ)存在である必要がある。これは
GEのジャック・ウェルチ氏も楽天の三木谷浩史氏も言っていることだが、これを理論的かつ実践的に<モティベーション・リーダーシップ>という観点から読み解き、あわせて皆さんのモティベーションやリーダーシップの持論づくりに貢献できるようなセミナーにしたい。
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講師略歴 |
1978年 京都大学教育学部卒業
1980年 神戸大学大学院経営学研究科博士課程前期過程修了
1980年 神戸大学経営学部助手
1994年 神戸大学経営学部教授
1999年 神戸大学大学院経営学研究科教授
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専攻 |
経営管理・経営行動科学 |
研究テーマ |
リーダーシップ、モティベーション、クリエイティブなマネジメント、ネットワーキング、キャリア・ダイナミクスなどのテーマを中心に、創造や連帯になじむニューウェーブの組織や管理のあり方を探求。 |
著書 |
働くみんなのモティベーション論
踊る大捜査線に学ぶ組織論入門
サーバントリーダーシップ入門
「「決定的瞬間」の思考法―キャリアとリーダーシップを磨くために」(監訳:東洋経済新報社、2004年)
「企業文化―生き残りの指針」(監訳:白桃書房、2004年)
「部下を動かす組織人事」(共著:PHP新書、2004年)
「ハッピー社員―仕事の世界の幸福論」(プレジデント社、2004年) |