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志田 貴史
（しだ たかし）氏
㈱ヒューマンブレークスルー 代表取締役 |
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【テーマ】
「ＥＳ（社員満足）の専門家から見た、働きがいを高める仕事の仕組みと進め方」
【要 旨】
人手不足や採用難を根本から改善し、社員のモチベーションや会社へのロイヤリティーを高め、生産性やパフォーマンス向上のため、ＥＳ（社員満足）をマネジメントしていくことはもはや常識となりつつある。当講演では、ＥＳ（社員満足）の支援を通じて、企業の永遠のテーマである「人」や「組織」の課題を解決し、日本の会社に成長エンジンを創り出すべく、ＥＳ（社員満足）に特化した日本初のＥＳ専門コンサルティング会社を立ち上げられた同氏に、ＥＳ（社員満足）の診断やコンサルティングの企業事例をもとに、ＥＳ（社員満足）マネジメントの観点から働きがいを高める組織の仕組みや仕事の進め方についてご紹介頂く。 |
| 略歴 |
1972年生まれ、宮崎県出身。福岡大学法学部卒業後、上場大手メーカー、経営コンサルタント会社を経て、2007年に「組織と個人の活性化」をテーマとした事業展開のため、株式会社ヒューマンブレークスルーを設立し、代表取締役に就任する。現在はＥＳに特化したコンサルティングに注力しており、社員数は数名の零細企業から数千名の大企業まで、様々な業種・業界で豊富な実績があり、日本全国でＥＳの講演やコンサルティングを展開している。主な著書に『会社の業績がみるみる伸びる社員満足（ＥＳ）の鉄則』（総合法令出版）、『顧客と会社を幸せにするＥＳ（社員満足）経営の鉄則』（中央経済社）がある。 |
| E-mail |
info@human-breakthrough.jp
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| 公式サイト |
https://www.human-breakthrough.jp/
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| 著書・発刊物 |
「会社の業績がみるみる伸びる社員満足（ＥＳ）の鉄則」
 (総合法令出版)
「顧客と会社を幸せにするＥＳ（社員満足）経営の鉄則」
 (中央経済社)
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